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카카오가 BC카드의 자회사인 전자지급결제대행(PG) 회사 스마트로 인수를 검토 중이라는 소식이 전해졌습니다. 이번 인수 검토는 카카오페이와 카카오뱅크 등 금융 자회사들과의 시너지를 고려한 전략적인 결정으로 보입니다. 하지만 스마트로의 부실 자산 문제가 걸림돌로 작용하며, 최종 인수까지는 많은 난관이 예상됩니다. 스마트로 매각 배경 비씨카드, 자회사 스마트로 매각 소문최근 BC카드가 자회사인 스마트로를 매각할 가능성이 있다는 소문이 돌고 있습니다. 스마트로는 1998년 설립된 회사로, 신용카드 조회와 승인 서비스, 전자상거래 운영 등의 부가통신 사업을 담dividend-stocks.tistory.com BC카드는 현재 EY한영을 자문사로 선임하고 자회사 스마트로 매각을 추진하고 있습니다. BC카드는 스마트..

카카오 내부에서 근무제도를 둘러싼 갈등이 다시 불거지고 있습니다. 이번 논쟁은 카카오 노조가 재택근무제 부활을 요구하면서 시작되었고, 사측은 이에 맞서 코어타임제 도입을 주장하고 있습니다. 코어타임제는 특정 시간대에 모든 직원이 집중적으로 업무를 수행하는 제도로, 카카오는 재택근무제 부활을 위해서는 이런 집중 업무 시간이 필요하다는 입장입니다. 카카오는 과거 코로나 팬데믹 기간 동안 1년 넘게 전면 재택근무제를 시행했으나, 이후 점차 사무실 출근제로 전환하였습니다. 특히 올해 초 신임 대표가 취임한 이후 전면 출근제로 운영되고 있는 상황입니다. 하지만 많은 직원들은 여전히 재택근무제를 원하고 있고, 노조는 이를 올해 임금 및 단체 협약(임단협) 안건으로 상정해 사측에 요구하고 있습니다. 사측이 제안한 코..

최근 KT의 구조조정 결정에 대한 노조의 반발이 점차 거세지고 있습니다. KT 이사회는 AI와 ICT 사업에 집중하기 위한 전략으로 약 5,700명의 통신망 관리 인력 중 3,780명을 신설된 자회사에 배치하기로 결정했습니다. 하지만 이 결정에 대해 노조는 협의가 없었다며 강하게 반발하고 있습니다. KT 김영섭호 첫 대규모 희망퇴직KT가 김영섭 대표 취임 이후 첫 대규모 희망퇴직을 실시한다는 소식이 전해지며 업계의 이목을 집중시키고 있다. 이번 희망퇴직은 10년 이상 근속자와 정년을 1년 앞둔 직원을 대상으로 이루어지dividend-stocks.tistory.com KT노조는 이번 구조조정안을 “일방적인 결정”이라고 비판하며, 철회 요구를 위해 철야 농성을 시작했고, 16일에는 KT 본사 앞에서 대규모 ..

최근 무신사에서 진행된 면접 과정에서 발생한 논란이 커뮤니티와 SNS를 통해 화제가 되고 있습니다. 지원자 중 한 명이 면접 과정에서 부당한 대우를 받았다고 주장하면서 이 문제가 불거졌습니다. 지원자에 따르면, 면접 과정에서 불합리한 질문을 받았으며, 면접관의 태도가 전문성을 결여한 것으로 느껴졌다고 합니다. 이러한 경험을 자신의 SNS를 통해 공개하면서 많은 이들의 공감을 샀습니다. 이 사건이 알려진 후, 많은 사람들이 지원자의 경험에 대해 분노를 표하며 무신사의 면접 방식을 비판했습니다. 최근에 지원자는 SNS에 추가로 상황을 업데이트했습니다. 지원자에 따르면, 무신사 측에서 이 사태에 대한 연락이 왔다고 합니다. 그러나 이것은 회사의 공식 입장이 아니라 지원자와의 개별적인 연락 내용에 관한 것으로,..

국내 대표적인 개인 방송 플랫폼인 아프리카TV가 18년 만에 새로운 변화를 맞이하며 서비스명을 ‘SOOP’으로 변경했습니다. 이번 리브랜딩은 지난 3월 사명 변경에 이은 중요한 결정으로, 15일 오전 10시부터 공식적으로 적용되었습니다. ‘SOOP’이라는 이름은 새로운 시대에 맞춘 플랫폼으로 거듭나기 위한 일환으로 선택되었습니다. 리브랜딩의 일환으로 아프리카TV는 플랫폼 내 용어들도 새롭게 재정비했습니다. 기존의 ’BJ’는 ‘스트리머’로, ‘아프리카페이’는 ‘SOOP페이’로, ‘방송국’은 ‘채널’로 각각 변경되었습니다. 다만, 시청자들에게 익숙한 현금성 아이템 ‘별풍선’의 명칭은 그대로 유지하기로 했습니다. 또한, 서비스의 핵심 홈페이지 주소도 기존 ‘afreecatv’에서 ‘sooplive’로 바뀌며 ..

KT가 김영섭 대표의 취임 이후 약 4,000명에 달하는 인력 감축 계획을 발표하며, 통신 업계는 물론, 전반적인 산업계에서 큰 파장을 일으키고 있다. 이번 인력 감축은 통신과 방송 관련 설비 작업을 담당하는 현장 인력 및 고객 상담 관리 인력을 대상으로 한다. 특히, 핵심 연구개발(R&D) 인력과 그룹사 지원 조직을 제외한 비핵심 조직이 대거 인력 조정 대상에 포함될 수 있다는 전망이 나오고 있다. 신설 법인으로의 전출 KT는 오는 15일 이사회를 통해 두 개의 신설 법인 설립을 의결할 예정이며, 내년 1월 1일부터 해당 법인으로 3,780명의 본사 인력을 전출할 계획이다. 이 중 약 3,400명의 선로 통신시설 및 고객 개통 업무 인력은 ‘KT OSP(가칭)’로, 나머지 380명은 ‘KT P&M(가칭..